Le contrat de professionnalisation permet au bénéficiaire d'acquérir une qualification professionnelle.


Cette qualification s'obtient par des enseignements généraux, professionnels et technologiques ainsi que l'obtention d'un savoir-faire par l'exercice en entreprise d'une ou plusieurs activités professionnelles.

FORMATIONS PROPOSEES :

 

 

ALTERNANCE

 

Le rythme de l'alternance est de 70% du temps en entreprise et 30% à l'école.

 

  • Rythme d'Alternance :

35 heures hebdomadaires : 14H à l’Ecole  + 21H en Entreprise

+ 2 Semaines par an consacrées aux passages de BTS blancs en 1ère et 2e année.

 

  • Horaires de formation : 14H de cours répartis sur le lundi/mardi.
  • La durée de formation porte sur une durée maximum de 24 mois, soit 2 ans.
  • Cette formation est prévue sur une durée de 1100 à 1200 heures.

 

Pas de vacances scolaires en BTS par alternance!

Les étudiants considérés comme salariés ont maintenant des congés payés.

> Ils ont donc cours toutes les semaines prévues au planning.

LIEUX DE FORMATION

LA MISE EN PLACE D'UN TUTEUR

 

Le tuteur est chargé d'accueillir et guider le jeune dans l'entreprise.

Il doit être volontaire et justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans une qualification en rapport avec l'objectif de professionnalisation visé.

 

Le tuteur ne peut exercer simultanément ses fonctions à l'égard de plus de 3 bénéficiaires de contrats de professionnalisation, d'apprentissage ou de périodes de professionnalisation (ou 2 salaris si le tuteur est employeur).

 

Notre centre propose la "Formation TUTEUR".

LE SUIVI PEDAGOGIQUE

 

Le suivi pédagogique à pour but de s'assurer de l'acquisition des connaissances et du savoir-faire de l'étudiant.

 

Ce suivi est effectué en cours de formation.

 

Un responsable de l'école DECISION FORMATION rencontrera plusieurs fois le tuteur du jeune afin de faire le point sur son comportement général, professionnel et scolaire.


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